ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ

Lifo Videos Dialectica: Το success story ενός από τους πιο ελκυστικούς εργοδότες στην Ελλάδα

Η Στέλλα Μπούρδη, Vice President, Consulting, ΕΜΕΑ και ο Δημήτρης Μαγιάκος, Director, Global Head of Growth Markets της Dialectica, αναλύουν στον αρχισυντάκτη της LiFO, Γιάννη Πανταζόπουλο τα συστατικά της επιτυχίας μίας εκ των κορυφαίων εταιριών στον χώρο των information services.
ΓΙΑΝΝΗΣ ΠΑΝΤΑΖΟΠΟΥΛΟΣ
ΓΙΑΝΝΗΣ ΠΑΝΤΑΖΟΠΟΥΛΟΣ
Dialectica: Το success story ενός από τους πιο ελκυστικούς εργοδότες στην Ελλάδα

ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ

ΠΡΟΣΦΑΤΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Lifo Videos Dialectica: Το success story ενός από τους πιο ελκυστικούς εργοδότες στην Ελλάδα

Γιάννης Πανταζόπουλος
Η Στέλλα Μπούρδη, Vice President, Consulting, ΕΜΕΑ και ο Δημήτρης Μαγιάκος, Director, Global Head of Growth Markets της Dialectica, αναλύουν στον αρχισυντάκτη της LiFO, Γιάννη Πανταζόπουλο τα συστατικά της επιτυχίας μίας εκ των κορυφαίων εταιριών στον χώρο των information services.
ΓΙΑΝΝΗΣ ΠΑΝΤΑΖΟΠΟΥΛΟΣ
Dialectica: Το success story ενός από τους πιο ελκυστικούς εργοδότες στην Ελλάδα

Good Living Οι γυναίκες της Deloitte εξηγούν πώς είναι να δουλεύεις σε μια εταιρεία όπου το women empowerment είναι καθημερινή πρακτική

The LiFO team
Μέσα από ένα σύνθετο δίκτυο με προγράμματα και δράσεις ενδυνάμωσης, η Deloitte στηρίζει τις εργαζόμενές της και ισχυροποιεί τους δεσμούς μεταξύ τους.
THE LIFO TEAM
Deloitte – Women Empowerment

Good Living Με την MSD μαθαίνουμε εκ των έσω πώς είναι να δουλεύεις σε έναν από τους πιο ελκυστικούς εργοδότες στην Ελλάδα

The LiFO team
Μέσα από ανοιχτές συζητήσεις με τον Αποστόλη Τότσικα, οι άνθρωποι της μεγάλης φαρμακευτικής εταιρείας μοιράζονται τους λόγους που πάνε στη δουλειά τους με χαμόγελο.
THE LIFO TEAM
Με την MSD μαθαίνουμε εκ των έσω πώς είναι να δουλεύεις σε έναν από τους πιο ελκυστικούς εργοδότες στην Ελλάδα

Good Living Πώς καταφέρνει μια εταιρεία να γίνει «Best Workplace»; To μυστικό της Kaizen Gaming

The LiFO team
Ένα περιβάλλον συμπερίληψης, ευκαιρίες εξέλιξης και προσωπικής ανάπτυξης και έμφαση στο «well-being». Εσύ, δεν θα σύστηνες στους φίλους σου να δουλέψουν σε ένα τέτοιο περιβάλλον;
THE LIFO TEAM
Πώς καταφέρνει μια εταιρεία να γίνει «Best Workplace»; To μυστικό της Kaizen Gaming

Good Living Όμιλος ΟΤΕ: Ένα μοναδικό «οικοσύστημα» όπου κάθε εργαζόμενος έχει την ευκαιρία να εξελίσσεται καθημερινά

Φιλιώ Ράγκου
Σε αυτή την εταιρεία δεν εργάζεσαι απλώς, είσαι ενεργό μέλος μιας κοινότητας, όπου όλοι δίνουν τον καλύτερο εαυτό τους γιατί δεν είναι ακατόρθωτο να δημιουργήσεις ένα best workplace.
ΦΙΛΙΩ ΡΑΓΚΟΥ
Όμιλος ΟΤΕ: Ένα μοναδικό «οικοσύστημα» όπου κάθε εργαζόμενος έχει την ευκαιρία να εξελίσσεται καθημερινά

Good Living H Lidl Ελλάς παραμένει σταθερά για 8η χρονιά Κορυφαίος Εργοδότης σε Ελλάδα και Ευρώπη, μετουσιώνοντας το «μαζί» σε εταιρική κουλτούρα

The LiFO team
Όταν μια επιχείρηση διακρίνεται ως Κορυφαίος Εργοδότης από τον φορέα Top Employers Institute είναι σίγουρο ότι κάτι κάνει πολύ καλά.
THE LIFO TEAM
H Lidl Ελλάς παραμένει σταθερά για 8η χρονιά Κορυφαίος Εργοδότης σε Ελλάδα και Ευρώπη, μετουσιώνοντας το «μαζί» σε εταιρική κουλτούρα

Σχέσεις Το «meeting μετά το meeting»: Πώς αντιμετωπίζεται αυτό το εργασιακό φαινόμενο;

LifO Newsroom
Πολλοί εργαζόμενοι φοβούνται να εκφράσουν διαφορετικές απόψεις κατά την διάρκεια των εταιρικών συνεδριάσεων. Έτσι το κάνουν αργότερα, όταν οι ανώτεροι τους δεν είναι παρόντες.
LIFO NEWSROOM
Το «meeting μετά το meeting»: Πώς αντιμετωπίζεται αυτό το εργασιακό φαινόμενο;

Κοινωνία «Λυπάμαι που νιώθεις έτσι»: Γιατί η παθητική επιθετικότητα κατέλαβε τον κόσμο;

LifO Newsroom
Τι φταίει και αυτού του είδους οι συμπεριφορές -όπου κάποιος σου επιτίθεται, αλλά δεν μπορείς και να το αποδείξεις ακριβώς- έχουν γίνει η απόλυτη τάση στις σχέσεις είτε αυτές είναι προσωπικές είτε εργασιακές;
LIFO NEWSROOM
«Συγγνώμη που νιώθεις έτσι»: Γιατί η παθητική επιθετικότητα κατέλαβε τον κόσμο;

Good Living Στην XM έβαλαν στόχο να γίνουν το workplace to be στις fintech επιχειρήσεις

Φιλιώ Ράγκου
Θέτοντας σε προτεραιότητα το «employee experience», η φιλοσοφία της εταιρείας είναι να υιοθετεί πρωτοβουλίες και πρακτικές που φέρνουν τους ανθρώπους της πιο κοντά και βγάζουν τον καλύτερό τους εαυτό.
ΦΙΛΙΩ ΡΑΓΚΟΥ
Στην XM, το 98% δηλώνει πως είναι ιδανικό εργασιακό περιβάλλον- και ξέρουμε ακριβώς γιατί

Good Living Γεράσιµος Κοντογούρης: «Επενδύουμε στους ανθρώπους και χτίζουμε ένα σύγχρονο, ελκυστικό και συμπεριληπτικό εργασιακό περιβάλλον»

Νίκος Ευσταθίου
Ο Διευθυντής Ανθρώπων και Κουλτούρας Λειτουργιών και Εργασιακών Σχέσεων της Παπαστράτος και Ν.Α. Ευρώπης της Philip Morris International, μιλάει για το πώς η έμφαση στην ισότητα και στη συμπερίληψη οδήγησε, μεταξύ άλλων, στην πρόσφατη βράβευση της εταιρείας για τρίτη συνεχή χρονιά ως του πιο ελκυστικού εργοδότη στην Ελλάδα.
ΝΙΚΟΣ ΕΥΣΤΑΘΙΟΥ
Παπαστράτος

Good Business Directory Vol.3 «Αξιοποιούμε τις ευκαιρίες επικοινωνίας για να σπάσουμε τον φαύλο κύκλο του στίγματος»

Νίκος Ευσταθίου
Δύο άνθρωποι της Gilead Sciences, η Βίκυ Τσάμη, Public Affairs Director, και ο Δημήτρης Ιωάννοβιτς, HR Director, μιλούν για το πώς μια εταιρεία που ανήκει στον βιοφαρμακευτικό κλάδο φιλοδοξεί να σπάσει τα στερεότυπα και τις προκαταλήψεις.
ΝΙΚΟΣ ΕΥΣΤΑΘΙΟΥ
«Αξιοποιούμε τις ευκαιρίες επικοινωνίας για να σπάσουμε τον φαύλο κύκλο του στίγματος»

ΘΕΜΑΤΑ ΔΗΜΟΦΙΛΗ

ΕΙΔΗΣΕΙΣ ΔΗΜΟΦΙΛΗ

THE GOOD LIFO ΔΗΜΟΦΙΛΗ

Scroll to top icon