Προσχηματικός ο λόγος απόρριψης, αν και κατ' εμέ γελοίος και ολίγον τι μη-επαγγελματικός. Σε εταιρεία πας να δουλέψεις, όχι στο πάρκο της Disney για να δείξεις τόσο πια ζήλο και ενθουσιασμό και να προβάλλεται σαν καθοριστικό κριτήριο! Πιο επαγγελματικό θα ήταν να σου έλεγαν ότι επέλεξαν άλλον καταλληλότερο υποψήφιο για τη θέση. Με τον άλλον που επέλεξαν με τη "λίγο μεγαλύτερη εμπειρία" μπορεί να σημαίνει ότι απλώς έχει δουλέψει σε παρόμοια θέση με αυτή που έχεις εσύ τώρα, αλλά για 1-2 χρόνια (όπως είπε ο Χ977). Ή μπορεί και να είχαν τη θέση ταγμένη σε κάποιον και η Senior HR Manager δεν το ήξερε ή δεν ήταν στο χέρι της να κατευθύνει την καθοριστική επιλογή. Όπως κι αν έχει, μην αποκαρδιώνεσαι. Το καλό είναι ότι ήδη εργάζεσαι στο αντικείμενό σου και είσαι καλά εκεί που είσαι, ενώ και αυτή η ευκαιρία σου παρουσιάστηκε εξ ουρανού, δηλαδή δεν ήταν κάτι που απεγνωσμένα κυνηγούσες εν μέσω ανεργίας και απελπισίας και δεν έκατσε. Το HR τους ήδη σε έχει στο αρχείο σαν πιθανή μελλοντική επιλογή, ενώ παρόμοιες καλές ευκαιρίες μπορεί να λάβεις από διάφορους recruiters στο LinkedIn. Ηθικό ακμαιότατο, εξέλιξη και βλέπεις στο μέλλον, λοιπόν.