ΚΙΝΗΣΗ

Spiegel: Πόσο πλήρωσαν πλούσιοι και φτωχοί την κρίση στην Ελλάδα

Spiegel: Πόσο πλήρωσαν πλούσιοι και φτωχοί την κρίση στην Ελλάδα Facebook Twitter
12

Τα σκληρά μέτρα λιτότητας στην Ελλάδα επιδείνωσαν τη φτώχεια στην απειλούμενη με πτώχευση Ελλάδα, όπως δείχνει μια νέα μελέτη που έγινε από Έλληνες επιστήμονες για λογαριασμό του ιδρύματος Hans Böckler.

Σύμφωνα με τα στοιχεία που παραθέτει το Spiegel, οι περικοπές μισθών είναι υπεύθυνες για σχεδόν το ήμισυ της παρακμής ενώ ιδιαίτερα δύσκολη φαίνεται να έγινε η κατάσταση για τους Έλληνες χαμηλού και μεσαίου εισοδήματος. Για τους πολίτες με εισόδημα κάτω του μέσου εισοδήματος οι επιβαρύνσεις αυξήθηκαν κατά ένα επιβλητικό ποσοστό 337% ενώ για τους άνω του μέσου εισοδήματος μόνο κατά  9%.  

Σύμφωνα με την ίδια έρευνα οι περικοπές αποδείχτηκαν πολύ πιο μεγάλες από ό,τι θα ήταν αναγκαίο για να αυξηθεί η διεθνής ανταγωνιστικότητα της χώρας. Επιπλέον η απώλειες μισθών στο δημόσιο τομέα ήταν πολύ μικρότερες από αυτή στον ιδιωτικό. Σε πολλές περιπτώσεις ό,τι είχε αποφασιστεί για τους δημοσίους υπαλλήλους δεν εφαρμόστηκε ή αποσύρθηκε μετά από ένα σύντομο χρονικό διάστημα, εν μέρει βάσει δικαστικών αποφάσεων.

Συνολικά, όπως σημειώνει το περιοδικό, το 2012 σχεδόν ένας στους τρεις Έλληνες είχε εισόδημα μικρότερο των € 7.000 ενώ τα φτωχότερα νοικοκυριά έχουν χάσει σχεδόν το 86 τοις εκατό του εισοδήματος τους.

Για τη μελέτη, οι ερευνητές ανέλυσαν στοιχεία από 260.000 ελληνικά νοικοκυριά.

«Οι σκληροί αριθμοί δείχνουν ότι εκατομμύρια άνθρωποι έχουν συντριβεί οικονομικά πάνω σεμια σκληρή και κοινωνικά εντελώς ανισόρροπη λιτότητα στην Ελλάδα», δήλωσε ο Γκούσταβ Χορν, επιστημονικός διευθυντής του Ινστιτούτου Μακροοικονομικών Ερευνών (IMK) με αφορμή τη μελέτη.

Οι εταίροι της Ελλάδας ισχυρίζονται ότι η χώρα έχει ζήσει για δεκαετίες πάνω από τις δυνατότητές της, με οφέλη που ήταν μερικές φορές υψηλότερα από ό, τι σε άλλες χώρες της Ευρώπης και της Ευρωπαϊκής Ένωσης.

12

ΚΙΝΗΣΗ

ΔΕΙΤΕ ΑΚΟΜΑ

Deutche Bank: Απολύθηκαν πάνω από 100 διευθυντικά στελέχη

Διεθνή / Deutche Bank: Απολύθηκαν πάνω από 100 διευθυντικά στελέχη

Ο Κλαούντιο ντε Σάνκτις κλείνει περισσότερα από 300 υποκαταστήματα στη Γερμανία, έχει συγχωνεύσει τρία επίπεδα διοίκησης και μείωσε τον αριθμό των εργαζομένων στο front-office κατά 6,5% καθώς προσπαθεί να περιορίσει τα έξοδα
LIFO NEWSROOM

σχόλια

4 σχόλια
Ναι πολυ σωστα. Πριν την κριση ζουσαμε πανω απο τις δυνατοτητες μας. Δεν υπρξε ποτε η γενια των 700 η των 600 Ευρω.Δεν υπηρχαν διαδηλωσεις για τα ολο και μειουμενα εργασιακα δικαιωματα και η κοινωνικη προνοια ειχε πιασει κοφτες !Ο μεσος Ελληνας ετρεχε στη Μυκονο να πινει καφε με τον Κωστοπουλο και δεν ηξερε σε ποιον προορισμο του εξωτερικου να σπαταλησει αυτα που του εμεναν.Τετοιες μαλακιες βεβαια λες, οταν η μονη εικονα που εχεις απο την Ελλαδα ειναι η θεα και η εξυπηρετηση που απολαμβανεις σε all inclusive διαμονη σε καποιο ξενοδοχειο στην Κρητη.Την κλεμμενη ζωαρα του καθε απατεωνα και καταχραστη την πετανε στη μουρη του μεσου Ελληνα.Ακους μανουλα ? Εκει που δουλευες αναμεσα στα ποντικια και στα καρβουνα για 750 το μηνα με μισα ενσημα, ζουσες πανω απο τις δυνατοτητες σου !Ειναι αλητες οι ανθρωποι.
Μία γενική παρατήρηση την οποία θα ήθελα να κάνω είναι η εξής: στην Ελλάδα το δηλωθέν εισόδημα ΔΕΝ απεικονίζει πάντα και το πραγματικό εισόδημα του φορολογούμενου. Προσωπικά είμαι γνώστης ατόμων με ΜΗΔΕΝΙΚΑ εισοδήματα (και άρα αφορολόγητα, μην πληρώνοντας ένα ευρώ επί χρόνια στο κράτος) τα οποία είναι καθημερινοί θαμώνες των καζίνο και τα οποία ζούνε αξιοπρεπέστατα.
Αγαπητέ Διογένη Κυνικέ, συμφωνώ εν μέρει μαζί σου, εξ'ου και η θετική μου ψήφος, αλλά αν έχεις αποδεδειγμένα τέτοια άτομα γνωστά σου, μήπως θα έπρεπε να ενημερώσεις την ΔΟΥ; Και για να προλάβω τυχόν αρνητικά σχόλια, είμαι κατά της ρουφιανιάς από μισαλλοδοξία, κακία ή βλακεία, αλλά είμαι περισσότερο κατά όλων εκείνων των "έξυπνων" που παρασιτούν εις βάρος των υπολοίπων μην πληρώνοντας αυτά που τους αναλογούν, ιδιαίτερα σε αυτή την δύσκολη περίοδο για την Ελλάδα.
Η δουλειά του πολίτη αγαπητέ μου δε νομίζω ότι είναι να κάνει το φορολογικό κατάσκοπο υποκαθιστώντας το κράτος. Γιατί (εξ αφορμής του παραδείγματός μου) δεν βρίσκει άλλους τρόπους ελέγχου το κράτος, όπως περιορίζοντας τη χρήση μετρητών;
Αγαπητέ ΄Διογένη Κυνικέ, από όσο θυμάμαι, στις ΔΟΥ όσοι πρέπει να πληρώσουν ποσά παραπάνω από €150 πρέπει να πάνε σε κάποια τράπεζα για να τα μετατρέψουν σε επιταγή για την αντίστοιχη ΔΟΥ. Από ότι καταλαβαίνω από το σχόλιο σου όμως αυτή η κατηγορία ανθρώπων που αναφέρεις ότι βρίσκονται καθημερινά στο καζίνο δεν πρέπει να είναι τέτοιοι.
Αυτό ακριβώς...το θέμα είναι να βρεθούν αυτοί που έχουν χιλιάδες ευρώ αδήλωτα και ορισμένα μεγάλα κεφάλια του δημόσιου που έκαναν τις κομπίνες και έπαιρναν μίζες..σε αυτούς οφείλεται η καταστροφή..κι εγώ στον ιδιωτικό τομέα απασχολούμαι και δεν βλέπω ότι η φίλη μου που στο δημόσιο παίρνει 30 ευρώ παραπάνω από εμένα προκαλεί και καμιά μεγάλη ζημία στο κράτος..
"Για τους πολίτες με εισόδημα κάτω του μέσου εισοδήματος οι επιβαρύνσεις αυξήθηκαν κατά ένα επιβλητικό ποσοστό 337% ενώ για τους άνω του μέσου εισοδήματος μόνο κατά 9%."Για αυτό καταβαραθρώθηκαν τα ποσοστά του ΠΑΣΟΚ & ΝΔ, κομμάτων που είχαν φέρει με τις δικές τους αποφάσεις τους μικρομεσαίους σε εξαθλίωση, όταν την ίδια στιγμή η άνω των μεσαίων εισοδημάτων είχαν πέσει στα μαλακά. Δεν είναι ούτε λογικό, αλλά ούτε και δίκαιο, να κόβεις π.χ. €10.000 από έναν με ετήσιο εισόδημα €15.000 και το ίδιο ποσό από έναν με ετήσιο εισόδημα €100.000+. Επίσης, στο όνομα της αύξησης της ανταγωνιστικότητας, καταργήθηκε η Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και οι επιχειρηματίες άρχισαν, πλέον και με τις ευλογίες της κυβέρνησης, τις άγριες περικοπές μισθών με την δικαιολογία "είναι δύσκολοι οι καιροί" και "σε όποιον δεν του αρέσει η πόρτα είναι ανοιχτή" κλπ. όταν δεν συνέτρεχαν πραγματικοί λόγοι για αυτές, μόνο η απληστία τους.Παρόλα αυτά, δεν ανέκαμψε η οικονομία της Ελλάδας, ούτε ζήσαμε το "success story" του ανεκδιήγητου Αντώνη. Γιατί; Πολύ απλά, όταν ο κόσμος έχει συνεχώς μειούμενο εισόδημα ή είναι άνεργος, δεν θα αυξήσει τις αγορές του. Αν δεν αυξήσει τις αγορές του, οι επιχειρήσεις δεν θα έχουν αύξηση των κερδών τους, επομένως δεν θα κάνουν αύξηση στους υπαλλήλους τους, ούτε θα προσλάβουν επιπλέον εργαζόμενους.Έτσι, η Ελλάδα βρίσκεται σε μία συνεχώς αυξανόμενη αρνητική οικονομική περιδίνηση μέχρι να πιάσει πάτο, να κηρύξει πτώχευση. Και κάποιοι "εταίροι" μας, μας πιέζουν προς αυτή την κατεύθυνση, λέγοντας μας κι από πάνω ότι θα κρατήσουν πάσει θυσία την Ελλάδα στην ευρωζώνη. Την Ελλάδα σαν χώρα μπορεί να θέλουν να την διασώσουν, για τους Έλληνες πολίτες της αμφιβάλλω αν θέλουν το ίδιο πράγμα.
Γι αυτό και η λιτότητα όπου εφαρμόζεται αποτυγχάνει όπως και στην Ελλάδα. Δεν γίνεται να αυξάνονται απαιτήσεις, φόροι, εισφορές και τιμές προιόντων ενώ ταυτόχρονα πέφτουν οι μισθοί. Γι αυτό και πρέπει να υπάρξει αύξηση μισθών έστω του κατώτατου που ΜΑΚΑΡΙ να εφαρμοστεί. Άλλωστε ο απλός κόσμος και 150 ευρώ παραπάνω να πάρει με τις υποχρεώσεις που έχει και την κοινωνική ζωή που θέλει να κάνει δεν θα τα κρατήσει στην άκρη αλλά θα πάει για ψώνια, θα πλη΄ρωει καναν φόρο, τίποτα χρέη, κάτι που θα επαννεκινήσει την οικονομία αυξάνοντας τις καταναλωτικές ανάγκες και έτσι θα αυξηθούν αναγκαστικά οι θέσεις εργασίας. Αυτός ο τρόπος αντιμετώπισης κρίσης με παροχή ρευστότητας και αύξηση μισθών υπάρχει και στο οικονονομικό μάθημα της Γ Λυκείου εντωμεταξύ. Ο Σαμαράς ούτε αυτό το απλό δεν εφάρμοσε.
Έτσι ακριβώς. Υπάρχουν οι απολυμένοι-άνεργοι του ιδιωτικού τομέα που έχουν ξεχάσει τι χρώμα έχει το 20άρικο, υπάρχουν οι (ελάχιστοι) απολυμένοι του δημοσίου που όμως ακόμα κι όσοι δεν βγήκαν στη σύνταξη παίρνουν ένα επίδομα (όπως οι καθαρίστριες-700 ευρώ η καθεμιά), υπάρχουν κάποιοι δημόσιοι υπάλληλοι κι ελεύθεροι επαγγελματίες που αγωνίζονται για να ζήσουν, υπάρχουν δημόσιοι υπάλληλοι των ΔΕΚΟ που θεωρούν κρίση το γεγονός ότι τέλειωσε η ρεμούλα και τα επιδόματα πλυσίματος χεριών, υπάρχουν υψηλόβαθμοι ή σούπερ προνομιούχοι δημόσιοι υπάλληλοι(όπως αυτοί της Βουλής) που ζουν στο δικό τους κόσμο μακριά απ' τη κρίση μας.Υπάρχει γενικότερα μια ΤΕΡΑΣΤΙΑ ανισότητα των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα με εκείνους στο δημόσιο και σε επίπεδο μισθών αλλά και εργασιακής ασφάλειας. Και το κακό είναι ότι η οικονομική μας κατάσταση με τη βία μπορεί να υποστηρίξει μισθούς στα επίπεδα αυτών του ιδιωτικού τομέα, ενώ κάποιοι μισθοί στο δημόσιο είναι απλά εξωπραγματικοί για τα σημερινά δεδομένα.
Δεν νομίζω το πρόβλημα να εντοπίζεται τόσο σε αυτήν την ανισότητα, των μισθωτών, αν και συμφωνούμε πως κάποιοι μισθοί είναι εξωπραγματικοί.. όσο κάποιοι μισθοί είναι εξωπραγματικά μικροί στον ιδιωτικό.
Η κατάσταση στο Δημόσιο είναι τραγική, αν και προσωπικά πιστεύω ότι το μεγάλο πρόβλημα παραδοσιακά ήταν κυρίως στις ΔΕΚΟ και λιγότερο στο ''στενό'' Δημόσιο, και το ''μαχαίρι'' αφορά περισσότερο στο στενό Δημόσιο, ενώ οι ΔΕΚΟ έχουν μείνει ανέγγιχτες σε αρκετά ζητήματα (βλέπε πρόσφατη περίπτωση ΔΕΗ...). Και πιστεύω ότι υπάρχει περιθώριο για περαιτέρω επεμβάσεις μείωσης του μισθολογικού και του συνταξιοδοτικού κόστους στο Δημόσιο τομέα. Από εκεί και πέρα, το ζήτημα της σύγκρισης μισθών Δημοσίων και Ιδιωτικών υπαλλήλων είναι ορισμένες φορές ολίγον απατηλό και μη επιδεχόμενο ενιαίας προσέγγισης: ο υπάλληλος του ληξιαρχείου με ποιον θα συγκριθεί ως προς το μισθό του; ο αστυνομικός της ομάδας ΔΙΑΣ; θέλω να πω ότι δεν υπάρχει μία σταθερή βάση να κάνουμε κάτι τέτοιο. Τέλος, η εργασιακή ανασφάλεια του ιδιωτικού τομέα και οι χαμηλές αμοιβές είναι ένα ζήτημα το οποίο έχει ανακύψει την τελευταία 5ετία κατά κύριο λόγο, προ κρίσεως το χρήμα έρρεε στον ιδιωτικό τομέα αφειδώς και δίδονταν και εκεί μισθοί ενίοτε παντελώς αδικαιολόγητοι σε διάφορα ''μεγαλοστελέχη'' άνευ αντικειμένου και ουσίας.
Ακριβώς. Το Δημόσιο πρέπει να γίνει κατανοητό πως δεν είναι χρυσό για όλους. Είναι πολλών ταχυτήτων, το Ενιαίο Μισθολόγιο εφαρμόστηκε επιλεκτικά και δεν αμείβονται με βάση τα προσόντα και την θέση τους. Πχ είναι δυνατόν ένας νεοδιόριστος άγαμος δάσκαλος απόφοιτος Πανεπιστημίου με ξένη γλώσσα και υπολογιστές πχ να παίρνει 680 ευρώ και μετά από μία 3ετία νάναι 800 ευρώ ας πούμε μόνο (μέχρι και σαν Αναπληρωτής περισσότερα θα έπαιρνε) ή αστυφύλακας ή Ιατρός (από 1000 ευρώ καθένας) ενώ ένας απλός δικαστικός κλητήρας Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης ή Δημοτικός Υπάλληλος Καθαριότητας να παίρνει 1.400 ευρώ????!!Πρέπει να γίνει ανακατανομή. Πιστευώ είναι αυτονόητο ποιοι δικαιούνται αύξησης και ποιοι μείωσης.Επιπλέον όσον αφορά σε υπαλληλικό και μισθολογικό καθεστώς είναι ΤΕΡΑΣΤΙΑ η διαφορά του απλού ΔΗΜΟΣΙΟΥ υπαλλήλου από έναν ΔΗΜΟΤΙΚΟ Υπάλληλο (ΔΕΚΟ,ΔΗΜΟΙ)!! Οι Δημοτικοί δεν κατάλαβαν σχεδόν καμία κρίση (σύν υπαλλήλους Υπουργείων και Βουλής κυρίως).....πολύ μικρές μειώσεις και λίγες απολύσεις/συνταξιοδοτήσεις...Όσο για τους ιδιωτικούς υπαλλήλους ναι χτυπήθηκαν πολύ αλλά και στον Ιδιωτικό τα μεγάλα στελέχη έχουν εξωφρενικούς μισθούς και παροχές και τα αφεντικά τρελά κέρδη με το να δίνουν μόνο κατώτατους μισθούς. Έλεος πια δηλαδή!